认识佳邦

专项领域解决方案

除了专注ERP、CRM、SRM、PLM等应用方向,佳邦咨询的服务实践还涉及Ddemantra、Hyperion、HR、BI 等其他专项领域。

一、预测管理(Demantra)

  • 预测:通过Demantra的预测解决方案为用户提供一个分析平台,利用科学的预测模式对历史数据进行分析,并根据淡旺季、促销、季节等可定义的因素对未来销售趋势进行预测,为业务部门提供一个有效的计划基线,提供计划准确率,而不再是以前盲目的销售计划分解和拍脑袋方式决定销售目标。
  • 运营计划(S&OP):通过一体化计划平台为销售部门、生产部门、财务部门提供一个统一的可视化视图,实现在线协同,预估生成能力匹配、区域协同,最终达成需求共识。后续可以通过相应的指标进行统计分析,实现整个闭环管理。
  • 能力平衡:与ERP对接把确认的计划直接同步到工厂进行生产排程,真正实现需求驱动生产。
  • 新品模拟:通过模拟还可以实现同类新产品的切入和旧产品退出的分析,提供新品切入的成功率和最大效益。

二、海波龙预算管理(Hyperion)

通过海波龙预算管理,提供基于预算咨询的全面预算管理解决方案。

灵活组织架构

  • 通过严密的权限控制和数据集中,提供整个组织共同参与的预算管理平台。
  • 满足各机构分角色系统功能和用户管理。
  • 满足对不同预算编制和审批流程的灵活支持。
  • 提供分角色的灵活报表。

可自定义的指标体系

  • 多维数据库提供灵活的业务数据管理和展现。
  • 支持针对总、分、子公司的综合指标体系的设置。
  • 支持指标计算规则的灵活设置和定义。

集中管理数据共享

  • 支持组织架构的灵活设置和用户管理。
  • 支持预算编制和审批的完整的流程管理。
  • 强大的财务智能和模型功能使预算编制准确、简单、高效。
  • 工作流驱动,实时了解执行过程和责任人 。

预算集成和监控

  • 与业务系统有效整合,自动实现预算分析,便于管理层及时了解预算执行情况,并采取相关措施。
  • 缩短预算调整周期,实现月度滚动预算。
  • 支持预算数据和实际数据的快速、全面的对比分析。
  • 支持对执行情况的预警。
  • 提供管理者仪表盘。

三、人力资源管理(HR)

通过人力资源解决方案,将为企业建立一体化的人力管理应用平台,建立人才管理库,涵盖人力档案、薪酬管理、工时管理、在线学习、招聘、自助服务等端到端的业务流程,通过BI实现人力资源数据统计分析,为管理层呈现多角度的人力状况。

四、商业智能分析(BI)

基于全局的信息化体系,建立决策分析系统,通过自下而上数据的汇总、精炼,从多个角度呈现企业经营状况、预测发展趋向,增强企业洞察力,加快市场响应。

建立KPI分析体系,通过KPI分析发现问题,利用钻探挖掘,从分析结果自上而下逐层追溯、挖掘问题的原因,强化监控与执行。

利用ETL工具如ODI、Informatica实现多个数据源数据集成,并进行定时的抽取、清洗、装载,利用基于例外机制对特殊数据进行处理,保证数据的唯一性和全貌。